Ngày 19/5/2023,
Giám đốc Sở Nội vụ Triệu Đức Hạnh đã
ký ban hành Hướng dẫn số 1253/HD-SNV ngày 19/5/2023 về việc phân bổ, quản lý, sử
dụng biên chế công chức, số lượng người làm việc trong các cơ quan
hành chính, đơn vị sự nghiệp công lập (ĐVSNCL), các tổ chức hội của tỉnh Nam Định năm
2023.
Theo đó, Sở Nội vụ hướng dẫn một số điểm về việc tạm phân bổ, quản lý và sử dụng biên chế công chức, số lượng
người làm việc năm 2023 đối với:
biên
chế công chức quản lý hành chính nhà nước; đối với ĐVSNCL chưa tự đảm bảo chi thường
xuyên; đối với các
hội cấp tỉnh, cấp huyện và đối với ĐVSNCL tự bảo đảm chi thường xuyên, ĐVSNCL tự bảo đảm chi thường xuyên và chi đầu
tư. Trong đó, riêng chỉ tiêu Hội vào biên chế viên chức của tỉnh năm 2023 được tạm tính 65 người.
Thời hạn thực hiện giao biên chế công chức
và phân bổ số lượng người làm việc trong ĐVSNCL chưa tự đảm bảo chi thường
xuyên: các đơn vị có
trách nhiệm ban hành Quyết định gửi về UBND tỉnh (qua Sở Nội vụ) trước ngày
30/5/2023.
Quyết định phê duyệt số lượng người làm
việc của ĐVSNCL tự chủ các đơn vị phải
gửi về cơ quan chủ quản (đối với ĐVSNCL thuộc sở, huyện) hoặc gửi trực tiếp về
Sở Nội vụ (đối với ĐVSNCL thuộc UBND tỉnh) trước ngày 30/5/2023.
Sở Nội vụ tỉnh Nam Định giới
thiệu toàn văn Hướng dẫn số 1253/HD-SNV tại đây.
Vũ Thị Hoa- Văn phòng